El Gobierno bonaerense ofreció este jueves en paritaria a los representantes docentes un incremento promedio en tres tramos de 18% en marzo, 10% en mayo y 12% en julio, para alcanzar un 40% acumulado a julio, que ahora los sindicatos pondrán a consideración de sus bases para responder el lunes.

Como parte de la propuesta, el Poder Ejecutivo incluyó una cláusula de revisión y monitoreo, y el compromiso de reabrir la negociación en agosto.

Del encuentro, que se llevó a cabo en el Ministerio de Trabajo, en La Plata, participaron el ministro de Hacienda, Pablo López; la jefa de Gabinete la cartera laboral, Cecilia Cecchini; el subsecretario de Administración de Educación, Diego Turkenich; y los representantes del Frente de Unidad, que integran Suteba, FEB, Sadop, AMET y Udocba.

Compartimos la propuesta del Gobierno de la Provincia de Buenos Aires en el marco de la paritaria salarial docente. Así impactaría el aumento salarial en algunas categorías, para los tramos de marzo, mayo y julio. pic.twitter.com/3PCQLLcdpC

— SUTEBA Provincia ⭐⭐⭐ (@SUTEBAProvincia) February 23, 2023

Desde Suteba, informaron que con la propuesta de Provincia el salario del Maestro de Grado inicial de Jornada Simple pasará de 115 mil pesos en febrero a 140 mil en marzo, 150 mil en mayo y 165 mil en julio.

En tanto, el salario del Maestro de Grado de Jornada Completa será de 280 mil pesos en marzo, 300 mil en mayo y 330 mil en julio.